1、“短期借款“科目，查看科目发生额是否合理，是否有借款协议合同，期限是否在一年以内，是否有逾期借款，逾期借款是否给企业带来加息罚息风险。
2、“应付票据“科目，查看是否有发生额，是否有真实的交易合同，协议。是否将到期无力支付票款及时从“应付票据”转入“短期借款”科目。是否设置“应付票据”备查薄。
3、“应付账款”科目，查看是否有借方余额，如存在借方余额，有可能存在多付款或者预付的款项、或者是挂账串户。多付款应及时追踪，查明原因落实责任人。预付的款项是否合理，审批是否齐全，货物是否收到及时办理入库。挂账串户是否及时发现并调整。
4、“预收账款”科目，查看余额是否较大，并查看有无长期挂账未予转销的预收账款。长期挂账未转销，有可能存在收入核算不及时，不完整，库存商品账实不符，还会引起未及时足额申报缴纳税收风险。
5、“应付职工薪酬”科目，查看“应付工资”贷方发生额的2%与“工会经费”贷方数是否配比。查看“职工教育经费”“应付福利费”是否存在年初、年末余额，如有余额，是否在汇算清缴时进行纳税调整。查看职工福利费开支范围是否合理，是否将给职工发放的非货币性福利并入职工薪酬代扣代缴职工个人所得税。
6、“应交税费”科目，查看各种税款是否按月及时、足额计提、申报、缴纳。有无多缴纳的税款，多缴税款是否及时办理申请退税。“应交营业税”贷方发生额合计是否与“主营业务收入”贷方发生额配比。
7、“长期借款”科目，查看长期借款协议，合同。是否有一年内到期的长期借款。长期借款合同是否及时、足额计缴印花税。
8、“递延收益”科目，查看递延收益形成的拨款文件，根据文件判断收益性政府补助、资产相关政府补助划分是否正确，核算是否正确、资产摊销是否合理。
9、“实收资本”科目，查看本期是否发生增减变动，原因是否合理。是否有董事会等类似权力机构的决议文件。
10、“资本公积“科目，查看明细科目是否合理，是否异常。本期增减变动会计处理是否正确。新准则下，“资本公积”科目下只应有两个明细科目：“资本溢价”和“其他资本公积”。
11、“专项储备”科目，查看贷方计提是否正确，借方开支范围是否合规、合法，未使用完的余额是否进行所得税纳税调整。
12、“盈余公积”科目，查看盈余公积计提是否正确，是否按照弥补亏损后的净利润为依据进行计提。是否按公司法规定、公司章程规定合理计提。盈余公积转增资本的，转增后留存的比例不得低于注册资本的25%。
13、“利润分配”科目，查看利润分配明细科目是否合理，年末利润分配完毕后，“利润分配”科目下应只有“利润分配-未分配利润”这一个明细科目。利润分配是否正确，是否按照公司法、股东会决议文件进行分配，给自然人分配利润是否代扣代缴个人所得税。
本文主要阐述了负债及所有者权益类科目，后续将对损益类科目进行阐述（未完待续）。（集团财管中心：向红琼）
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